Wie wäre es mit einem Spurwechsel? Nimm bei uns Fahrt auf als

Fachberater:in Kfz mit Lager (m/w/d)

auf Vollzeitbasis 38,5 Wochenstunden im Rahmen unserer Öffnungszeiten, für unseren Filialen (siehe unten)

Diese Aufgaben bringen dich auf Hochtouren:

  • Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
  • Beratung über Serviceleistungen sowie Bearbeitung von Kundinnen- und Kundenaufträgen
  • Umsetzung von werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen
  • Warenannahme, Warenkontrolle und Kommissionierung von Ware
  • Be- und Entladen von Lkw
  • Lagerbestandskontrolle, Wareninventur

 

Mit diesem Profil machst du das Rennen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Einzelhandelskaufmann/-frau idealerweise Einzelhandelskaufmann/-frau Kraftfahrzeuge/Ersatzteile
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Automobil / Kfz-Ersatzteile / Kfz-Zubehör erwünscht
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit mit ausgeprägter Kund:innen- und Serviceorientierung
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
  • Führerschein B

Unser Angebot an dich:

  • Attraktive Entlohnung
  • Spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld
  • Kollegialität, Teamgeist und Fairness - jeden Tag!

Offene Stellen

  • Salzburg - Alpenstr. - Referenznummer *FBL622*
  • Salzburg - Bergerbräuhofstr. - Referenznummer *FBL239*
  • Graz, Puntigamerstr. - Referenznummer *FBL232*
  • Wien 11, Simmering - Referenznummer *FBL237*
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Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz:

Das Mindestentgelt für die Stelle als Fachberater:in Kfz mit Lager (m/w/d) beträgt € 1.800,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung.

 

Deine Bewerbungsunterlagen

Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des gewünschten Dienstortes/Referenznummer per Mail an [email protected]

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

A.T.U Auto-Teile-Unger
GmbH & Co. KG
Bergerbräuhofstraße 45
5020 Salzburg

 

Unsere Werte:

Unsere Unternehmenskultur basiert auf gegenseitigem Respekt, Engagement und ist reich an Vielfalt von Sprachen, Kulturen und Lebensweisen. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und Gleichbehandlung. In unserer Belegschaft und Arbeitsatmosphäre fordern wir Frauen, nicht-binäre Menschen, People of Colour, Mitglieder der LGBT-Community, Menschen mit Beeinträchtigungen, Angehörige ethnischer Minderheiten sowie im Ausland geborene Menschen ausdrücklich auf, sich zu bewerben!